今天（12/4）本會（高雄市教師職業工會）召開各校會長會議，許多國中小會長不約而同反映基層老師的不滿：「由於教師因事假或病假，課務須自理，並自付代課費用；但學校記載之教師薪資所得卻未扣除，造成『扣繳所得高於實質所得』之不公平現象。向學校反映，但學校卻說未獲教育局指示，礙難辦理。」
本會在此嚴正指出：國中小教師課稅已進入第二年，但由於高雄市教育局的行政怠惰，已造成教師課稅不公、損害教師權益；本會將檢具相關資料，移請監察院糾正。
事實上，關於此一問題，本會於去（101）年便已向教育局反映；教育局也在去年11月19日召開會議，並於會中做成決議（會議記錄參見附件）：
但一年後的今天，教育局毫無作為；請假教師依舊「自行給付代課費給代課教師」，學校依舊「未替請假教師核實減列該月所得」；明（103）年報稅，請假教師依舊要被多課稅了！
我們不禁要問教育局：「發文通令各校配合」有這麼困難嗎？「請中央函釋」有需要1年的時間嗎？事實上，教師課稅行之有年的高中職，早就進行「鐘點費代扣，並減列實質所得」了；就算有困難，高中職的經驗難道不能參考？是不為也，非不能也！
三週前（11/14）本會發出的新聞稿，也曾再次呼籲教育局「督促學校建立『自付代課費用』的代扣機制」，但教育局還是當作耳邊風！
本會呼籲陳菊市長，該好好管管教育局，教育局的螺絲太鬆了！
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本會在此嚴正指出：國中小教師課稅已進入第二年，但由於高雄市教育局的行政怠惰，已造成教師課稅不公、損害教師權益；本會將檢具相關資料，移請監察院糾正。
事實上，關於此一問題，本會於去（101）年便已向教育局反映；教育局也在去年11月19日召開會議，並於會中做成決議（會議記錄參見附件）：
1.建請學校教務處每月列表統計，該類教師人數及金額，經機關首長核章後，提供出納人員，列入當年度所得登錄憑據，俾教師扣繳稅款，能符合教師全年實際薪資所得。
2.學校給付代課費用予代課教師，請出納組長核實減列請假教師之該月所得，並請先由請假教師超鐘點費支出。
3.有關「減列薪資」之法源及所衍生「因增減列薪資總額所引發保費費率變動」之疑義，將函請中央釋疑後再研議。
但一年後的今天，教育局毫無作為；請假教師依舊「自行給付代課費給代課教師」，學校依舊「未替請假教師核實減列該月所得」；明（103）年報稅，請假教師依舊要被多課稅了！
我們不禁要問教育局：「發文通令各校配合」有這麼困難嗎？「請中央函釋」有需要1年的時間嗎？事實上，教師課稅行之有年的高中職，早就進行「鐘點費代扣，並減列實質所得」了；就算有困難，高中職的經驗難道不能參考？是不為也，非不能也！
三週前（11/14）本會發出的新聞稿，也曾再次呼籲教育局「督促學校建立『自付代課費用』的代扣機制」，但教育局還是當作耳邊風！
本會呼籲陳菊市長，該好好管管教育局，教育局的螺絲太鬆了！
新聞聯絡人：高雄市教師職業工會理事長 陳建志
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