組織透過代謝與更替，才能接納多元文化與成長
高雄市教師會自1996年創會以來，秉持著「教師人權、優質教育、社會公義、環境永續」的精神，18年來不僅關心教師議題，更抨擊豬仔議員的顢頇以維護社會公義、爭取辦理EI國際年會讓教師人權與國際接軌、推動小班公投以捍衛教育品質，積極參與各式環境議題不遺餘力，此外，深耕教育專業，致力於發揚SUPER教師們的熱情與感動，更是高雄市教師會的基本理念，我們自我期許與要求，透過教師組織，社會大眾能更加看見教師們的多元、專業與熱情。
正如一攤死水只會愈發腥臭，孕育不出光輝燦爛的生命般，高雄市教師會明白組織必須不斷代謝與更替，才能接納更多元的文化與成長，因此，歷任理事長均由理事會選舉產生，並改組核心幹部成員，期間歷經：
東光國小 張輝山老師的創會，開始了教師會的正式歷史高雄中學 陳銘彬老師的衝撞，確立了教師會破除僵化教育與不合理環境的行動方針中山國中 姜正明老師的專業，為教師會注入了專業導向的思維邏輯獅湖國小 薛宗煌老師的柔性，讓教師會能更用心傾聽、貼近會員訴求文府國小 于居正老師的堅持，教師會著重教師、學生權益，擇善固執
而在承繼、內化了這些組織性格後，於瑞祥高中 陳建志老師的帶領下，教師會於100年轉型為職業工會
今日（5月7日），高雄市教師職業工會以及高雄市教師會上午舉行教師會第十屆、教師工會第二屆理監事會議，完成理事長、副理事長、常務理事、常務監事之選舉，選舉結果由勝利國小董書攸老師當選教師工會以及教師會理事長，瑞祥高中陳建志老師當選教師工會以及教師會副理事長。
未來，我們依然會戮力於捍衛教師權益、提昇教師專業，並持續發揚「教師人權、優質教育、社會公義、環境永續」的精神，與社會進步力量站在同一陣線；我們期待您的參與，讓我們一同為教育環境打拼！