年改最後階段，譴責抹黑、力挺全教總！
年金改革事關受雇者權益、世代正義，更影響師資代謝！全教總為了促成合理改革，不但得在會議場合提出專業論述，更要與輿論對話，爭取社會支持；過去9個月，甚至還要處理來自另一群教師非理性的汙衊抹黑，實在令人心痛！
如今，年改進程逐漸進入最後階段，全教總也一步一腳印累積許多戰果（新聞稿連結http://ppt.cc/R9Ltq），甚至可望爭取到關鍵主張「另立新基金」。但就在此時，又出現邏輯錯亂、污辱教師智慧的抹黑文宣，而且還不敢具名，令人氣結！
我們相信，絕大多數老師可以明辨是非；但我們再補充說明如下，希望大家一起唾棄抹黑！
一、3月1日，在行政院貴賓室舉行了一場「年金制度基金管理與組織研議會議」，由年改會執行長林萬億主持；會議中，不但全教總代表，包括多位學者專家＊都提出「另立新基金」的建言，以致於林萬億執行長表示將納入考慮，並於二週內決定。
＊當天會議受邀名單：陳登源教授、邵藹如副教授、黃泓智教授、王儷玲教授、郝充仁副教授、林盈課副教授、黃慶堂副教授、張傳章副教授、陳明進教授、陳聖賢教授、黃世鑫教授、邱顯比教授、羅仙法副教授、許和均教授、黃介良副教授、周志誠所長、江朝國董事長、符寶玲顧問、李瑞珠理事長、張美英理事長、羅德水副秘書長、吳南嬿理事長、張家銘理事長、莊慶文理事、蔡長銘先生、黃肇熙先生、吳忠泰先生、高誓男執行秘書、銓敘部周弘憲部長、教育部潘文忠部長、勞動部林美珠部長、行政院人事行政總處施能傑人事長。以上大多都是國內退休基金專家、對財務金融、基金管理有深入認識的學者，其中，全教總代表羅德水老師更曾發表年改評論超過百篇（http://ppt.cc/NOb1j），長期為教師專業與尊嚴說話。
二、事實上，全教總「另立新基金」的主張，早在101年9月22日會員代表大會就決議通過，過去幾個月更是強力論述爭取。如果民進黨政府在106年3月1日會議做出類似結論，其正確解讀應該是：全教總有專業有能力影響政府決策，連國內財金專家學者都認同。
三、「另立新基金」的主張本來就是全教總的正式決議，全教總代表羅德水在3月1日會議當天發言堅持：「如果另立新基金必須維持『確定給付制』，而且，政府必須負所有新、舊基金的最終支付責任。」這樣的建議也得到部分與會專家支持，相信這是維護全體公教人員的正確建議。
四、最近這篇不敢署名的【抹黑文】宣稱：「如果另立新基金，提撥不能比現在高，給付不能比現在少」。請問，這是把全國人民當笨蛋嗎？如果是這樣，基金還要改嗎？乾脆要求各大基金現在就立刻實施，不但不必改革，還可以「繳更少，領更多」。這是以為大家都無知嗎？
五、關於另立新基金，目的是為了「同時維護不同世代的教師權益」，因此，我們的支持是有前提的～如果政府不負最終支付責任、不補之前的財務缺口、不維持確定給付制，全教總就不可能同意另立新基金。
六、最可笑的是，這篇【抹黑文】提不出「反對另立新基金」的論述，卻只敢誣指「全教總與政府串通」，說什麼「全教總悄悄參加會議」。3月1日的會議，有正式的邀請公文，如果全教總受邀出席叫做「悄悄參加」，那麼，當天也受邀的退休教育人員協會張美英理事長、新竹縣教育產業工會吳南嬿理事長也是「悄悄參加」嗎？其他那麼多學者專家也是「悄悄參加」嗎？
很快，年改法案就要送進立法院，而激情演出已無法贏得同情，只有「專業論述、持續對話」才可能改變政策方向。過去這段時間，全教總馬不停蹄，不斷召開記者會提出論述，也不斷拜會政府相關部門進行溝通，如今已成功爭取到【公保一次給付】等9項重要權益（新聞稿連結http://ppt.cc/R9Ltq），證明「堅持專業、堅持理性」才是正確的策略！
伙伴們，請大家繼續團結在全教總的旗幟下，讓理性的聲音逐漸茁壯，進而成為教師族群的主流與穩定的力量。唯有如此，才能贏得各界的尊重，也才能爭取教師最大權益。
「持其志，勿暴其氣。」與大家共勉！