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〔政策議題〕特教人力調整進度報告 (2011-7-23)

特教人力調整進度報告


延宕許久的特教人力調整案終於又有新的進度,昨日(722日)於特教資源中心辦理特教超額教師積分審查、介聘作業,共計有國小21名、國中3名教師參加,介聘結果請點選鏈結【國小國中】,本會會務人員全程在現場服務,替會員提供資訊並解決問題。完成了超額介聘後,100學年度特教人力調整案還有【市內介聘】、【代理教師甄選】兩項工作,關於市內介聘工作,各校教評會得決議【自辦】或【委辦】教師介聘;而關於代理教師甄選,昨日特教科已明確表示,因時程緊迫,教育局將不辦理代理教師聯合甄選(備註:特殊學校高中職部之正式教師甄選亦然),因此,各校在完成市內教師介聘工作後,必須自行辦理(或聯合數校辦理)代理教師甄選,以填補各校不足之特教人力,在此,提醒各校需注意辦理時間期程,以期盡速將下學期人力配置完成。


轉貼教育局721日公告之市內聯合介聘作業期程:

(一)725日下午4時前繳交委託書。

(二)726日:人事輸入委辦教師資料。

(三)727日:教師輸入資料。

(四)728日:介聘教師積分審查。

(五)729日:市內聯合介聘作業。


備註:

學校如果有開聯合市內介聘單調缺者,請務必於725日下午4時前繳交委託特教教師聯合市內介聘缺額調查表暨委託書,未於期限內交回者視同不委託。

附件1高雄市100學年度特教教師市內聯合聘規範重點說明

附件2高雄市市立國民小學及市立幼稚園教師聯合市內聘作業規範

附件3高雄市市立國民中學市內教師聯合聘作業規範

附件4高雄市委託特教教師聯合市內聘缺額調查表暨委託書