「減班資遣」(狼來了)?是危言聳聽,還是助紂為虐?!
近日,又聽聞有人充當教育局傳聲筒,四處散播「減班資遣」的恐懼;明明編制提高了、中央也補助經費了,卻要提高控管、不多聘正式老師!?難道只因這是本會及全教總的功勞,就寧可犧牲孩子的教育品質? 
高雄市的國小真的會「減班資遣」?或者,這又是一個「狼來了」的危言聳聽?
5月13日,本會前理事長陳建志於「國中小教師員額問題」公聽會上,便以具體數據告訴大家:即使維持目前5%的控管比例(而不需要像教育局說的,提高到9.5%),未來也根本不會「減班資遣」!
高雄市的國小真的會「減班資遣」?或者,這又是一個「狼來了」的危言聳聽?
5月13日,本會前理事長陳建志於「國中小教師員額問題」公聽會上,便以具體數據告訴大家:即使維持目前5%的控管比例(而不需要像教育局說的,提高到9.5%),未來也根本不會「減班資遣」!
 ■減班趨緩+編制提高+教師退休,不可能減班資遣!
事實上,根據人口統計,高雄市未來6年(103年~108年)的學齡人口已逐漸回穩(由22671人回升至23386人),顯示國小減班的壓力已經趨緩。(參見圖一)
即使是教育局自己的估算,雖然103~106學年連續4年減班(106學年減至谷底5196班);但107及108學年,班級數即開始回升(分別為5247班、5284班)。(見表一)接著,教育局以新編制1.65來核算,103學年和104學年的「編制教師」(分別是9236人、9045人)仍高於102學年(9012人);到105學年(8761人)才開始低於102學年,而106學年達到最低(8551人)。(見表一)看到了嗎?即使在106學年的最低點,編制人數(8551人)仍然高於目前(102學年度)的正式教師數(8501人)!何來「減班資遣」?!(見表一)
表一、高雄市國小班級數、教師數(103學年~108學年為預估)
學年度  | 100年  | 101年  | 102年  | 103年  | 104年  | 105年  | 106年  | 107年  | 108年  | 
班級數  | 6578  | 6365  | 5786  | 5610  | 5489  | 5315  | 5196  | 5247  | 5284  | 
編制  | 1.5  | 1.55  | 1.55  | 1.65  | 1.65  | 1.65  | 1.65  | 1.65  | 1.65  | 
編制教師數  | 10097  | 9871  | 9012  | 9236  | 9045  | 8761  | 8551  | 8642  | 8712  | 
正式教師數  | 9703  | 9344  | 8501  | 8359 ?  | ?  | ?  | ?  | ?  | ?  | 
教師不足率  | 3.90%  | 5.34%  | 5.67%  | 9.5%  | ?  | ?  | ?  | ?  | ?  | 
退休教師數  | -  | 309  | 252  | 252+X 1  | 916-(252+X) 2  | ||||
新聘教師數  | 0  | 0  | 79  | ?  | ?  | ?  | ?  | ?  | ?  | 
資料來源:高雄市政府教育局 製表:高雄市教師職業工會*註1:申請103.8.1退休252人,預估104.2.1仍應有人申請退休。*註2:以「102學年國小50歲以上人數佔10.77%」,預估未來6年將有916位國小教師退休。
此外,今(103)年8月1日國小教師申請退休的人數已超過250人(尚未加計臨時專案提出者),若再計入未來幾年教師退休的人數(預估未來6年退休人數可達900人以上),則目前正式教師的人數勢必不斷減少,則更加沒有「減班資遣」的疑慮。事實上,按照教育部的規劃,104學年國小教師編制會再調高到1.7;屆時,高雄市國小編制教師數可以再增加270~300人。如此一增一減(編制增加 +現職正式教師退休),則可增聘教師的空間甚至可達1200人。何來「減班資遣」?!
 ■中央已有補助,為什麼不補正式? 
再強調一次,過去二年,高雄市的國小教師編制不但遠低台北市(1.95)和新北市(1.7),甚至還低於教育部規定的編制(101學年規定1.55,高雄市卻仍1.5;102學年規定1.6,高雄市卻仍1.55);以至於,「正式教師不足率」由100學年的3.9%惡化到102學年的5.7%(見表二)。若以「正式教師可授課節數」分析,高雄市國小平均「授課節數不足數」的比例,更是由100學年的27.3%惡化到102學年的29.1%;換言之,目前國小有將近3成的課堂必須聘代理、代課、或兼課教師來完成。(見表三)
表二、102學年度國小「正式教師」不足率
班級數  | 編制 教師數  | 實際教師數  | 正式教師 不足率  | |||
正式  | 代理  | 代課  | 兼任  | |||
5786  | 9012  | 8501 (94.3%)  | 610  | 1231  | 505  | 5.7%  | 
資料來源:高雄市政府教育局     製表:高雄市教師職業工會 
表三、102學年度國小「授課節數」不足率
班級數  | 學習總節數  | 正式教師數  | 協辦行政減授  | 不兼課  | |||||
主任  | 組長  | 導師  | 專任  | 小計  | 可授課節數  | 不 足節數 (%)  | |||
5786  | 162008  | 826  | 1718  | 5428  | 529  | 8501  | -4589  | 114887  | 47121 (29.1%)  | 
資料來源:高雄市政府教育局      製表:高雄市教師職業工會
如今,好不容易,透過本會與全教總二年來的努力,中央願意提供人事經費了;為什麼我們還要忍受高比例的代理、代課教師呢?
■說好的「減班不減師」呢?
還有,教育局一再保證未來「減班不減師」;但如果照教育局要求的控管比例(9.5%),那麼,103學年的正式教師將只剩8359人(見表二),那不是比今年(8501人)少了142人?請問教育局如何自圓其說?事實上,過去二年,教育局的政策根本就是「減班又減師」~101學年減213班、359師,102學年減579班、843師(見表二);而這正是近三年國小正式教師「退多補少」(近三年共退休630人,卻只新聘79人,見表四)的原因。
表四、近三年國小退休與新聘正式教師人數
| 101.2.1 | 101.8.1 | 102.2.1 | 102.8.1 | 103.2.1 | 合計 | |
| 退休教師數 | 69 | 235 | 74 | 191 | 61 | 630 | 
| 新聘正式教師數 | - | 0 | - | 79 | - | 79 | 
資料來源:高雄市政府教育局                           製表:高雄市教師職業工會
而累計這些所省下的人事費,不正是造成過去「高比例的代理、代課教師」的元凶?今天就算中央不補助,過去教育局替市府省的錢(只算「退多補少」630-79=551人,估計每年省4.1億)也夠多了吧?難道未來還要繼續比照辦理?
請教育局不要再「口惠實不至」了吧!也請那些幫腔的人,別再以訛傳訛、助紂為虐了吧!
