「減班資遣」(狼來了)?是危言聳聽,還是助紂為虐?!
近日,又聽聞有人充當教育局傳聲筒,四處散播「減班資遣」的恐懼;明明編制提高了、中央也補助經費了,卻要提高控管、不多聘正式老師!?難道只因這是本會及全教總的功勞,就寧可犧牲孩子的教育品質?
高雄市的國小真的會「減班資遣」?或者,這又是一個「狼來了」的危言聳聽?
5月13日,本會前理事長陳建志於「國中小教師員額問題」公聽會上,便以具體數據告訴大家:即使維持目前5%的控管比例(而不需要像教育局說的,提高到9.5%),未來也根本不會「減班資遣」!
高雄市的國小真的會「減班資遣」?或者,這又是一個「狼來了」的危言聳聽?
5月13日,本會前理事長陳建志於「國中小教師員額問題」公聽會上,便以具體數據告訴大家:即使維持目前5%的控管比例(而不需要像教育局說的,提高到9.5%),未來也根本不會「減班資遣」!
■減班趨緩+編制提高+教師退休,不可能減班資遣!
事實上,根據人口統計,高雄市未來6年(103年~108年)的學齡人口已逐漸回穩(由22671人回升至23386人),顯示國小減班的壓力已經趨緩。(參見圖一)
即使是教育局自己的估算,雖然103~106學年連續4年減班(106學年減至谷底5196班);但107及108學年,班級數即開始回升(分別為5247班、5284班)。(見表一)接著,教育局以新編制1.65來核算,103學年和104學年的「編制教師」(分別是9236人、9045人)仍高於102學年(9012人);到105學年(8761人)才開始低於102學年,而106學年達到最低(8551人)。(見表一)看到了嗎?即使在106學年的最低點,編制人數(8551人)仍然高於目前(102學年度)的正式教師數(8501人)!何來「減班資遣」?!(見表一)
表一、高雄市國小班級數、教師數(103學年~108學年為預估)
學年度 | 100年 | 101年 | 102年 | 103年 | 104年 | 105年 | 106年 | 107年 | 108年 |
班級數 | 6578 | 6365 | 5786 | 5610 | 5489 | 5315 | 5196 | 5247 | 5284 |
編制 | 1.5 | 1.55 | 1.55 | 1.65 | 1.65 | 1.65 | 1.65 | 1.65 | 1.65 |
編制教師數 | 10097 | 9871 | 9012 | 9236 | 9045 | 8761 | 8551 | 8642 | 8712 |
正式教師數 | 9703 | 9344 | 8501 | 8359 ? | ? | ? | ? | ? | ? |
教師不足率 | 3.90% | 5.34% | 5.67% | 9.5% | ? | ? | ? | ? | ? |
退休教師數 | - | 309 | 252 | 252+X 1 | 916-(252+X) 2 | ||||
新聘教師數 | 0 | 0 | 79 | ? | ? | ? | ? | ? | ? |
資料來源:高雄市政府教育局 製表:高雄市教師職業工會*註1:申請103.8.1退休252人,預估104.2.1仍應有人申請退休。*註2:以「102學年國小50歲以上人數佔10.77%」,預估未來6年將有916位國小教師退休。
此外,今(103)年8月1日國小教師申請退休的人數已超過250人(尚未加計臨時專案提出者),若再計入未來幾年教師退休的人數(預估未來6年退休人數可達900人以上),則目前正式教師的人數勢必不斷減少,則更加沒有「減班資遣」的疑慮。事實上,按照教育部的規劃,104學年國小教師編制會再調高到1.7;屆時,高雄市國小編制教師數可以再增加270~300人。如此一增一減(編制增加 +現職正式教師退休),則可增聘教師的空間甚至可達1200人。何來「減班資遣」?!
■中央已有補助,為什麼不補正式?
再強調一次,過去二年,高雄市的國小教師編制不但遠低台北市(1.95)和新北市(1.7),甚至還低於教育部規定的編制(101學年規定1.55,高雄市卻仍1.5;102學年規定1.6,高雄市卻仍1.55);以至於,「正式教師不足率」由100學年的3.9%惡化到102學年的5.7%(見表二)。若以「正式教師可授課節數」分析,高雄市國小平均「授課節數不足數」的比例,更是由100學年的27.3%惡化到102學年的29.1%;換言之,目前國小有將近3成的課堂必須聘代理、代課、或兼課教師來完成。(見表三)
表二、102學年度國小「正式教師」不足率
班級數 | 編制 教師數 | 實際教師數 | 正式教師 不足率 | |||
正式 | 代理 | 代課 | 兼任 | |||
5786 | 9012 | 8501 (94.3%) | 610 | 1231 | 505 | 5.7% |
資料來源:高雄市政府教育局 製表:高雄市教師職業工會
表三、102學年度國小「授課節數」不足率
班級數 | 學習總節數 | 正式教師數 | 協辦行政減授 | 不兼課 | |||||
主任 | 組長 | 導師 | 專任 | 小計 | 可授課節數 | 不 足節數 (%) | |||
5786 | 162008 | 826 | 1718 | 5428 | 529 | 8501 | -4589 | 114887 | 47121 (29.1%) |
資料來源:高雄市政府教育局 製表:高雄市教師職業工會
如今,好不容易,透過本會與全教總二年來的努力,中央願意提供人事經費了;為什麼我們還要忍受高比例的代理、代課教師呢?
■說好的「減班不減師」呢?
還有,教育局一再保證未來「減班不減師」;但如果照教育局要求的控管比例(9.5%),那麼,103學年的正式教師將只剩8359人(見表二),那不是比今年(8501人)少了142人?請問教育局如何自圓其說?事實上,過去二年,教育局的政策根本就是「減班又減師」~101學年減213班、359師,102學年減579班、843師(見表二);而這正是近三年國小正式教師「退多補少」(近三年共退休630人,卻只新聘79人,見表四)的原因。
表四、近三年國小退休與新聘正式教師人數
101.2.1 | 101.8.1 | 102.2.1 | 102.8.1 | 103.2.1 | 合計 | |
退休教師數 | 69 | 235 | 74 | 191 | 61 | 630 |
新聘正式教師數 | - | 0 | - | 79 | - | 79 |
資料來源:高雄市政府教育局 製表:高雄市教師職業工會
而累計這些所省下的人事費,不正是造成過去「高比例的代理、代課教師」的元凶?今天就算中央不補助,過去教育局替市府省的錢(只算「退多補少」630-79=551人,估計每年省4.1億)也夠多了吧?難道未來還要繼續比照辦理?
請教育局不要再「口惠實不至」了吧!也請那些幫腔的人,別再以訛傳訛、助紂為虐了吧!